Jij vindt en bindt nieuwe technische collega’s en voor onze opdrachtgevers ben jij hét aanspreekpunt.

De functie

Als werkgever van jouw eigen team van technische collega’s, is het jouw taak om te coachen, inspireren, begeleiden en ervoor te zorgen dat jouw team elke dag hun kennis en talenten kan inzetten op uitdagende en gevarieerde projecten. Je vindt en bindt nieuwe technische collega’s en bent het centrale aanspreekpunt voor opdrachtgevers. Je denkt proactief mee, signaleert kansen en helpt bij het scherp krijgen van vraagstukken.

Over de opdrachtgever

Bij deze organisatie is het ook belangrijk dat je een ondernemende en ambitieuze instelling hebt. Je durft je kwetsbaar op te stellen, kunt overtuigen en hebt een sterk inlevingsvermogen. Naast je werk, vinden we het leuk om je te helpen bij het verbeteren van je dart-, tafelvoetbal- of tafeltennisvaardigheden. En natuurlijk ben je altijd welkom om deel te nemen aan feestjes en evenementen! 

Eisen

• Je beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau
• Je woont in de omgeving van Almelo, Leusden, Meppel of Wageningen
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en bent in staat om effectief te communiceren met verschillende stakeholders
• Je toont eigenaarschap en neemt verantwoordelijkheid voor het team en de behaalde resultaten
• Je hebt een proactieve houding en bent in staat om zelfstandig te werken en initiatief te nemen
• Je beschikt over een groot probleemoplossend vermogen en kunt goed prioriteiten stellen
• Je bent flexibel en stressbestendig en kunt goed werken in een dynamische en veranderende omgeving

Wat wij bieden

• Opleidingsmogelijkheden
• Vrijdagmiddagborrels en personeelsfeesten
• Leaseauto en mobiele telefoon
• Salarisindicatie tussen €2.600,- en €5.250,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en vaardigheden

Wat ga je doen

• Begeleiding van jouw team: als leidinggevende ben jij verantwoordelijk voor het coachen, inspireren en begeleiden van jouw teamleden. Je motiveert hen om hun kennis en vaardigheden toe te passen op uitdagende en afwisselende projecten
• Relatiebeheer: als centraal aanspreekpunt voor opdrachtgevers, ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden van relaties met onze klanten. Je signaleert kansen en helpt bij het scherp krijgen van vraagstukken
• Eigen ontwikkeling: we stimuleren jouw persoonlijke en professionele groei door het bieden van opleidingsmogelijkheden en een ontwikkelplan op maat. We moedigen je aan om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen en jezelf te blijven ontwikkelen
• Opbouw van jouw team: als leidinggevende ben je verantwoordelijk voor de opbouw en ontwikkeling van jouw team. Je zorgt ervoor dat er een goede sfeer heerst en dat jouw teamleden gemotiveerd blijven
• Acquisitie: je draagt bij aan de groei van onze organisatie door nieuwe opdrachtgevers te werven en relaties op te bouwen met potentiële klanten
• Administratieve taken: als leidinggevende ben je verantwoordelijk voor het bijhouden van de administratie en het rapporteren van de voortgang aan het management